阿干镇贯彻执行中央八项规定精神整改任务落实情况汇报 11页

'阿干镇贯彻执行中央八项规定精神整改任务落实情况汇报为进一步贯彻落实中央八项规定，确保精神落到实处，阿干镇党委、政府高度重视，按照规定进一步细化，采取一系列措施，切实改进工作作风，密切党同人民群众的血肉联系，现将贯彻落实整改任务情况汇报如下：一、高度重视，确保整改工作落到实处1.迅速部署，立改立行。镇党委、政府高度重视立即召开专门会议，就整改工作进行全面安排部署。迅速研究制定下发了整改方案，并将分解的11个方面问题的整改工作进行了具体细化。按照“谁主管、谁负责”的原则，成立了以镇党委书记为组长，以镇长、人大主席、党委副书记为副组长，其他班子成员、村、社区书记为成员的整改工作领导小组，下设整改工作领导小组办公室，具体负责整改工作。2.严明纪律，务求实效。整改工作领导小组每周针对整改工作进行一次督查，进行一次整改通报。并对分解存在的主要问题实行分类施治、明确专人、限时改进、定期督查，一竿子插到底。对限期内完不成整改任务的直接追究相关责任人责任，对复杂问题，镇党委、镇政府主要领导亲自挂帅督办，对短期难以解决的问题，分期分批解决，对具备整改条件的问题，迅速整改，确保实效。-11- 3.总结经验，注重长效。定期开展“回头看”，在抓好整改、解决问题的同时，及时总结整改经验，研究制定科学、管用、长效的工作机制，持之以恒地长期抓下去，巩固好、坚持好整改成果，真正使整改成为促进工作思路、完善制度的过程，促进干部作风转变的过程，促进经济发展的过程，努力促使我镇各项工作再上新台阶。二、整改落实情况1.关于党员干部权力观依然存在偏差，长期形成的惯性思维还未彻底扭转，“不想”“不愿”的思想自觉还未真正形成的问题。一是开展“三严三实”专题教育党课。引导干部从严用权，树立正确的权利观，要慎“廉”。二是扭转思想认识，牢固树立“正确的权利观是提高党的执政能力的迫切需要”的理念，并把“三严三实”纳入学习教育始终。三是定期组织召开镇纪委约谈工作会议，对“不想”“不愿”思想自觉还未真正形成的干部进行及时约谈，从思想根源深处彻底扭转。四是强化责任追究。确保整改措施落到实处，取得实效。不讲责任，不追究责任，再好的制度也会成为“纸老虎”、“稻草人”。五是细化标准，坚持权为民用，按规则、制度行使权力，把权力关在制度的笼子里，工作中引导干部公道正派、用权为民，加强民意吸收，不断推动党员干部形成惯性思维。2.-11- 关于党员干部存在盲目乐观，甚至疲惫松懈、松口气的思想，认为改作风改得差不多了，已经没什么可改的了的问题。一是强化政治理论学习。在内容上，结合当前正在开展的“两学一做”学习教育活动，紧紧围绕十八大精神、习近平总书记及省、市、区委主要领导的重要讲话精神，同时，把《党章》和《准则》《条例》的学习贯穿始终。建立干部理论学习的激励约束机制，加强对学习的管理监督和考核，确保在效果上，做到“精”和“用”。二是经常性地开展专题教育活动。针对不同阶段领导干部作风建设中存在的不同问题，经常性地开展一些专题党性党风学习教育活动，突出针对性、实效性，引导党员领导干部树立“作风建设永远在路上”的观念。三是注重典型引路。坚持用身边的先进典型对党员领导干部进行示范引导，用反面典型进行警示教育。开展“廉勤兼优”党员干部和“廉内助”评选活动，使广大干部学有榜样，追有目标，在先进典型的带动下自觉锤炼自己的作风，彻底转变“疲惫松懈、松口气”的思想。四是注重整改，着力解决群众反映强烈的问题。及时召开专门会议，从群众反映最突出的问题抓起，从基层意见最大的问题改起，从群众要求最强烈的事情做起，加大整改力度，做到突出问题不解决不放过，整改措施不落实不放过，长效机制不建立不放过。2.关于基层干部思想还未受到真正警醒，依然我行我素，不收敛、不收手、不知止，一些地方“微腐败”问题较为突出的问题。-11- 一是狠抓廉政教育。始终把党员领导干部学习贯彻落实《党章》、《准则》、《条例》情况列入党风廉政建设责任制、干部考核及述责述廉的重要内容。先后多次召开全镇干部职工大会，全文学习讨论。并邀请专家、学者对《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》进行专题辅导。先后组织镇机关、村、社区干部100余人观看廉政警示片开展警示教育。二是狠抓制度防腐。一方面全面组织全镇领导干部学习《中共甘肃省委关于落实党风廉政建设主体责任的意见》，明确镇党委在落实党风廉政建设主体责任方面必须履行三大职责、抓实七大任务、健全八大机制、拓展三大载体。另一方面把制度建设作为推进党风廉政建设的根本途径，健全完善了《落实党风廉政建设主体责任15项制度》，强化制度执行，防止制度“高开低走”、“形同虚设”，真正发挥制度的刚性约束作用。三是狠抓监督惩处。进一步完善办事服务行为规范、权力责任清单、负面行为清单，加强行政权力依法规范公开运行监察。组织对纪律作风、节假日“四风”问题开展监督检查11次，提出整改建议25条。2.关于地方和部门党组织党的观念淡薄，把经济建设和党的领导割裂开来，对管党治党心不在焉，不抓总、不统筹，“铁路警察、各管一段”的问题。一是完善民主决策机制。-11- 根据整改任务分解意见，总结过去工作经验，进一步明确重大决策事项范围、决策的基本原则和程序要求，切实增强重大事项决策的针对性、科学性、实效性。二是实行镇政府每月召开政府工作例会制度。重大事项决策提请镇党委讨论研究决定，切实把经济建设和党的领导统一到一条线上。更加牢固地树立看齐意识，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。三是进一步完善集体讨论决定制度。凡属党委职责范围内决定的问题，必须按程序由镇党委会议集体讨论决定。更加主动地履行好管党治党责任，落实好主体责任和“一岗双责”的要求。2.关于地方和部门党组织履行主体责任不够，把关不严格，监督不到位，存在“上紧下松、内紧外松、时紧时松”的问题。一是紧盯重点领域。针对履行主体责任不够，把关不严格，监督不到位问题，逐一突破、整体提高。镇党委要求各村、社区抓住中秋、国庆等重要节点，严阵以待、主动出击，紧盯作风领域出现的新变化、新问题，用韧劲、治惯性，集中力量围歼“节日病”。二是召开专题会议。9月13日组织村、社区、全镇干部召开全面从严治党主体责任暨中秋国庆期间廉政部署会，要求各村、社区支部要持续把作风建设作为重点工作来抓，盯住每一个重要节点，持之以恒落实中央八项规定精神，注意查处穿上“隐身衣”的“四风”问题，切实做到越往后执纪越严、处理越重。6.关于基层党组织党内生活不严肃、不认真、不经常问题比较普遍的问题。一是强化教育。镇党委通过定期组织学习，-11- 加强对基层党支部书记的教育，强化其党建主业意识，真正让党建工作责任制落到实处。督促各村（社）党支部加强党员教育，提高党员参加组织生活的自觉性。二是落实组织。强化党员管理，对辖区内的党员进行再摸底、再统计，使每个党员都必须编入党的一个支部、小组，不允许党员游离于党组织之外，特别是党员在流动中要防止出现“无组织”的现象。三是健全制度。结合目前正在开展的“两学一做”学习教育活动，通过组建督查组，督促各村、社区党支部必须建立健全党内组织生活的各项制度，如党员活动日制度、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员领导干部民主生活会、党员领导干部参加双重组织生活、党内组织生活纪律等基本制度，并不断改进和完善，确保党内组织生活时间每月不得少于1次。四是注重效果。通过全面落实从严治党主体责任的压实，着力增强党的组织生活的原则性，坚持组织生活内容的思想性、政治性和原则性。充分听取广大党员的意见建议，不断改进组织生活形式，切实提高组织生活质量。大力营造党内充分发表意见、平等交流的氛围，支持和鼓励党员讲真话、实话、心里话，开展积极的批评和自我批评。7.关于干部“老办法不敢用、新办法不会用”，对在新形势下如何贯彻落实五大发展理念，心中无底、手头无策，陷入“本领危机”和“本领恐慌”的问题。一是-11- 强化组织学习，树立共产主义的理想信念，始终坚持把“五大发展理念”贯穿于党委工作的始终。坚持定期不定期组织干部学习政治纪律，进一步优化处理好与人民群众的关系,同人民群众保持密切联系,走群众路线,想人民之所想,急人民之所急。二是充分发挥纪检部门主体责任，严格按照党章和党规的行为规范时刻约束干部行为，牢固树立公道正派的理念。定期开展作风整治行动，经常性的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，扫除作风之弊、行为之垢，清除腐败变质的土壤。三是加强政治理论和业务知识的学习，克服本领恐慌，成为自己岗位的行家里手和业务骨干。利用周四学习日及邀请上级业务能手，组织干部对各自核心业务做到熟练于心，引导干部注重研究新情况、新问题，探索新方法,推动各项工作在继承的基础上创新发展。7.关于干部感到“无油水可捞”，由“门难进、脸难看。话难听”转向“门好进、脸好看、话好听，就是事难办”的问题。一是加强对干部的思想教育，结合正在开展的“两学一做”学习教育活动和政风行风建设工作，组织党员干部认真学习十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话及省市区重要文件精神，促使全镇干部提升思想境界，自觉破除“四风”。二是进一步强化群众意识、服务意识和纪律作风学习教育，切实提高服务群众的能力和水平，提升服务质量和办事效率，自觉破除执行不力、政令不畅等不良作风。三是-11- 组织各村、社区、机关各科室，结合岗位实际，对照群众期盼和治理重点，采取广泛征求意见与自我查摆问题相结合方式，通过召开座谈会、发放调查问卷、电话回访服务对象、主动深入基层听取群众意见等方式深入查摆问题。对查摆出的“四难”问题，分析问题症结，剖析产生根源，制定具体措施，切实整改到位。9.关于干部抱怨实职和虚职岗位“责”“利”不对等，要求改任非领导职务或调到“清闲”单位任职的问题。一是强化责任意识。组织全镇科级以上党员干部学习“三严三实”，创造性地开展工作，引导干部面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，做一个始终坚持党的基本路线、敢想敢做敢担当也善想会做能担当的领导干部。二是强化实干意识。进一步细化“严”与“实”，在“严”与“实”上下功夫，引导干部敢于较真，敢于碰硬，脚踏实地，真抓实干，充分利用职权，大胆开展工作，把事情抓好、抓实。对难点、疑点问题不等、不靠，积极主动地解决。三是强化艰苦意识。积极倡导艰苦奋斗的精神和作风。以整风精神开展批评和自我批评，常修为政之德、长思贪欲之害、常怀律己之心，管得住小节，守得住清贫，做廉洁奉公的时代楷模。10.关于干部面对反腐败高压态势，顾虑重重，怕出事、少干事，不求有功但求无过，“平平安安占位子、忙忙碌碌装样子、疲疲沓沓混日子”，一些企业家创新创业需求被“客客气气的推诿”“按部就班的拖延”的问题。一是继续解放思想，更新观念。-11- 认真组织学习党的“十八大”精神，深入践行“两学一做”，把思想统一到区委、镇党委的指示、要求上来，进一步转变思想，更新观念，进一步提高服务的自觉性和主动性。二是树立争先创优的意识。树立无功也是过的思想，对待工作，既要和自己的过去比，看到进步和成绩，增强干好工作的信心，和上级领导的要求比，找出问题和不足。三是树立千方百计干成事的意识。要从目标体系、考核机制、工作制度入手，充分调动工作人员的积极性，通过深入调查研究，提出解决问题的办法措施，在工作过程中，做到更用心、更细心、更精心。11.关于严格控制公务接待费、因公出国费、公务用车购置费、公务用车运行费、会议费、培训费支出的问题。一是继续认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“双十条”规定和市委“十四条”规定、区委“十项”规定，紧盯重要节点、关键环节开展常态化监督检查，对发现的违纪问题及时查处，督促党员干部认真遵守《廉洁自律准则》《纪律处分条例》和《问责条例》，持续强化廉洁自律意识，筑牢防线、守住底线、不越红线、不碰高压线。二是结合“两学一做”学习教育，组织党员干部系统学习党章党规和习近平同志系列重要讲话精神及“七一”重要讲话精神，特别是学习了《廉洁自律准则》《纪律处分条例》和《问责条例》。三是严格贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》及国内公务接待规定，建立公务接待管理、公车使用管理、办公用品采购等制度，严防纪律“红线”。　　三、整改后续工作及长效机制建设-11- 通过这段时间的整改，我镇整改效果显著，但是很多措施还需要进一步深化，镇党委将在下一步工作中继续深入学习，始终把落实全面从严治党主体责任紧紧抓在手上，及时研究分析新情况、新问题，建立健全长效机制，通过扎紧制度的笼子，巩固整改成果，防止问题反弹回潮。一是继续抓好整改工作，确保件件有着落。坚持目标不变、力度不减，对整改工作紧抓不放。已基本完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果。整改不到位的，紧盯不放，做到边整边改、立行立改。继续抓好专项整治，以专项整治为抓手，确保中央“八项规定”的整改落实。二是着力建章立制，构建长效机制。在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。加快建立健全相关制度规范，加快完善阿干镇惩治和预防腐败制度体系建设。三是强化督促检查，严明党的纪律。持之以恒抓好习近平总书记讲话精神及中央“八项规定”、省委“双十条”、市委“十四条”、区委“十项”规定的贯彻落实，严格执行各项纪律规定，进一步严明党的纪律，加强督促检查，真正做到以优良党风促政风、带民风，为阿干镇全面建成小康社会提供坚强的纪律保证。-11- 中共兰州市七里河区阿干镇委员会2016年9月27日-11-'